Gesundheitsmanagement an der Universität Paderborn
Struktur und Ziel
Die unterschiedlichen Bereiche des Gesundheitsmanagements der Universität Paderborn bündelt alle Aktivitäten rund um Gesundheit, Wohlbefinden und Prävention.
Es vereint die beiden zentralen Bereiche:
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – für Beschäftigte
- Studentisches Gesundheitsmanagement (SGM) – für Studierende
Ziel ist es, gesundheitsfördernde Strukturen und Angebote für alle Mitglieder der Universität zu schaffen, zu koordinieren und nachhaltig weiterzuentwickeln.
Leitgedanke
Die Universität Paderborn versteht Gesundheit als gemeinsame Verantwortung und als zentralen Bestandteil einer modernen Hochschulkultur. Gesundheit an der Universität steht dabei für ein gelebtes Miteinander – präventiv, partizipativ und interdisziplinär.
Organisatorische Einbettung
Die Gesunde Hochschule (BGM) ist fest im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz der Universität Paderborn verankert und “mein beneFIT@upb.de” (SGM) ist fest im Allgemeinen Hochschulsport verankert.
Die Zusammenarbeit beider Stellen sorgt dafür, dass Gesundheitsförderung nicht nur durch einzelne Projekte oder Aktionen erfolgt, sondern dauerhaft strukturell verankert ist – als Managementaufgabe, Führungsverantwortung und gemeinsame Aufgabe aller Universitätsmitglieder.
Die beiden Säulen der Gesunden Hochschule
Evaluation und Qualitätssicherung
Gesundheit messbar machen
Die Universität Paderborn überprüft die Wirksamkeit und Qualität ihrer Maßnahmen im Rahmen der Gesunden Hochschule kontinuierlich. Ziel ist es, gesundheitsförderliche Strukturen stetig zu verbessern und transparent zu gestalten.
