Die Personalentwicklung stellt sich vor!
Als Personalentwicklung begleiten wir Mitarbeitende in allen Phasen ihrer Tätigkeit an der Universität Paderborn: Wir unterstützen dabei, die richtigen Mitarbeitenden für uns zu gewinnen. Wir befähigen unsere Mitarbeitenden, erfolgreich an der Universität Paderborn zu arbeiten und bieten Unterstützung für ihre individuelle Entwicklung. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden möchten wir ein positives Lern- und Arbeitsumfeld schaffen.
Auf dieser Seite stellen wir Ihnen die Angebote der Personalentwicklung vor. Weitere Angebote für die Zielgruppe der Promovierenden und Postdocs erhalten Sie auf der Seite des Jenny Aloni Centre for Early Career Researchers.
Bei Fragen steht Ihnen das Team der Personalentwicklung sehr gerne zur Verfügung.
Unsere Angebote
Weiterführende Informationen und Angebote
Unter den folgenden Links finden Sie Hintergrundinformationen zur strategischen Personalentwicklung sowie weitere Angebote und Anlaufstellen für Mitarbeitende:
- Hintergrundinformationen zur Personalentwicklung: Strategie und Konzepte
- HR Excellence in Research (HRS4R) - ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft
- Übersicht Ansprechpersonen und Gremien für Mitarbeitende
- Jenny Aloni Centre for Early Career Researchers: Qualifizierungs- und Beratungsangebote für Promovierende und Postdocs
- Beratungsnetzwerk der UPB: Beratungs- und Anlaufstellen für alle Zielgruppen
- Gesunde Hochschule: Angebote für alle Zielgruppen
Team Personalentwicklung
Interne Fort- und Weiterbildung
Büro: B1.320
Telefon: +49 5251 60-2529
E-Mail: lea.doeren@zv.uni-paderborn.de
Personalentwicklung
Büro: B1.325
Telefon: +49 5251 60-3587
E-Mail: braukmann@zv.upb.de
Personalentwicklung
Büro: B1.325
Telefon: +49 5251 60-3588
E-Mail: caroline.wozny@zv.upb.de
Personalentwicklung | Koordinatorin Audit HRS4R
Büro: B1.325
Telefon: +49 5251 60-4624
E-Mail: johanna.flore@zv.upb.de