Recruiting und Personalauswahl an der Universität Paderborn
Die Gewinnung von qualifiziertem und motiviertem Personal ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg der Universität Paderborn. Eine professionelle Personalrekrutierung und -auswahl ermöglicht die Gewinnung herausragender wissenschaftlicher und administrativer Talente für Forschung, Lehre und Hochschulmanagement. Transparente, faire Verfahren auf Basis klar definierter Kriterien sowie einer realistische Potenzialeinschätzung unterstützen die passgenaue Besetzung von Positionen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
Die Personalentwicklung berät Sie bei der Auswahl von wissenschaftlichem und nichtwissenschaftlichem Personal und stellt Leitfäden und Vorlagen zum Download zur Verfügung.
Beratung durch die Personalentwicklung
Sie benötigen Unterstützung bei der Gewinnung oder der Auswahl neuer Mitarbeitender? Die Personalentwicklung begleitet Sie gerne bei Ihrem Auswahlprozess. Wir beraten Sie unter anderem bei …
- … der Erstellung eines Anforderungsprofils und eines Ausschreibungstexts: Welche Anforderungen bringt die Stelle mit sich und was muss die Person mitbringen? Wie kann ich dies im Ausschreibungstext formulieren?
- … der Gestaltung der Auswahlverfahren: Wie entwickle ich einen Gesprächsleitfaden? Wie kann ich nicht-fachliche Kompetenzen erfassen (z.B. Kommunikationskompetenz, Führungskompetenz, Organisationsfähigkeiten usw.)? Welche Fragen eignen sich? Inwiefern könnten Arbeitsproben, Rollenspiele o.ä. meine Auswahl erleichtern?
- … bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen: Worauf sollte ich bei den Gesprächen achten? Was sollte ich vermeiden?
Gerne nimmt die Personalentwicklung auch an Ihren Vorstellungsgesprächen teil und unterstützt Sie bei der Einschätzung der Bewerber*innen!
Administrative und rechtliche Unterstützung bei der Personaleinstellung bieten die Sachgebiete des Personaldezernats:
- Sachgebiet 4.2: Einstellung wissenschaftliche Beschäftigte, Gastwissenschaftler*innen, Berufungsverfahren
- Sachgebiet 4.3: Einstellung nichtwissenschaftliches Personal, SHKs und WHBs
- Sachgebiet 4.4: Fragen rund um den Stellenplan und zur Veröffentlichung der Stellenanzeigen
- Sachgebiet 4.1 & Sachgebiet 4.5: Einstellung von Auszubildenden/ Dualen Student*innen
Material zum Download
Nutzen Sie unsere Materialen zur Planung und Vorbereitung Ihrer Personalauswahlverfahren:
Links zu weiteren hilfreichen Vorlagen und Formularen
Schulungsangebote
Kontakt
Dr. Johanna Braukmann
Personalentwicklung und Justiziariat (SG 4.5)
Warburger Str. 100
33098 Paderborn