Projektteam „UPB for Future“

Donnerstag | 09.07.2026 | 16:15-17:45 Uhr | Hörsaal L1

Zum Vortrag:

Führung, auf Englisch Leadership, ist ein vielversprechender Mechanismus für nachhaltige Entwicklung, der von intrinsischer Motivation, gegenseitigem Vertrauen und dem Glauben an eine gemeinsame Vision lebt. Schließlich setzt eine umfassende (ökonomische, ökologische und soziale) Nachhaltigkeitstransformation bei individuellen und kollektiven Werten, Einstellungen und Verhaltensweisen an.

In der Forschung zu Leadership und Nachhaltigkeit existiert bisher noch kein einheitliches Verständnis davon, wie und anhand welcher Kriterien Sustainable Leadership definiert werden kann. Gemeinsam werfen wir einen Blick auf unterschiedliche Verständnisse von Führung und diskutieren anhand mehrerer Dimensionen, wie Führungsentscheidungen und -prozesse gestaltet sein müssen, um langfristig das Wohlergehen menschlicher und natürlicher Systeme zu sichern.

Zur Person:

Emily Nass ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Sustainable Human Resource Management and Leadership am Forschungszentrum Paderborn Research Center for Sustainable Economy (PARSEC) der Universität Paderborn. 

In ihrer Promotion zum Thema Sustainable Leadership befasst sie sich damit, wie Nachhaltigkeit in der Forschung zu Führung verstanden, eingebunden und empirisch gemessen wird. 

Im Rahmen des Nachhaltigkeitsmoduls von UPB for Future bietet sie gemeinsam mit Prof. Dr. Philip Yang die interdisziplinäre Lehrveranstaltung „Sustainable Behavior in Organizations“ für Studierende aller Fakultäten an und bindet bei der inhaltlichen Auseinandersetzung mit Aspekten der Nachhaltigkeitstransformation ihren eigenen interdisziplinären akademischen Hintergrund in Kultur-, Medien-, und Wirtschaftswissenschaften mit ein.