TOTAL E-QUALITY-award
Since 1996, TOTAL E-QUALITY Deutschland e.V. has pursued the goal of establishing equal opportunities and anchoring them in the long term. This goal is achieved when talents, potentials and competences of both sexes are equally recognized, included and promoted.
In 2018, Paderborn University was awarded the TOTAL E-QUALITY award for the fourth time in a row - this year with the additional Diversity designation. The title is awarded for three years. Previously, Paderborn University had already been awarded the TOTAL E-QUALITY award in 2009, 2012 and 2015.
The award is given to organisations that demonstrate a sustained commitment to equal opportunities for women and men in the workplace.
The award proves that the organisation comprehensively pursues the topic of equal opportunities.
Presseartikel zum Erhalt des Prädikats TOTAL E-QUALITY
- 1. Presseartikel vom 25.06.2009
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Hier können Sie den Artikel, zum Erhalt des 1. Prädikats für vorbildliche Chancengleichheit orientierte Hochschul- und Personalpolitik, einsehen.
- 2. Presseartikel vom 25.09.2012
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Unter folgendem Link finden Sie den 2. Presseartikel zum erneuten Erhalt des TOTAL E-QUALITY Prädikats der Universität Paderborn.
- 3. Presseartikel vom 30.10.2015
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Der zugehörige Presseartikel zum Erhalt des TOTAL E-QUALITY Prädikats, welchen die Universität Paderborn 2015 bereits zum dritten Mal erhielt.
- 4. Presseartikel vom 11.02.2018
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Hier finden Sie den Presseartikel zum Erhalt des TOTAL E-QUALITY Prädikats, welchen die Universität Paderborn 2018 zum vierten Mal erhielt.
- 5. Presseartikel vom 26.10.2021
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Hier finden Sie den Presseartikel zum Erhalt des TOTAL E-QUALITY Prädikats, welchen die Universität Paderborn 2021 zum fünften Mal in Folge erhielt.
